Kaleidoskop

Das Team

Dorothea Erl

Spiel- und Theaterpädagogin, Psychodrama Leiterin, Diplom Sozialpädagogin

zur Person:

Jahrgang 66, verheiratet, zwei Kinder.

Schwerpunkte in der Arbeit:

Konzeptentwicklung für Events und Unternehmenstheater
Moderation von Großgruppenveranstaltungen
Firmentrainings zur persönlichen Standortbestimmung und Perspektivplanung für Mitarbeiter und Führungskräfte
Coaching für Präsentationen und Auftritte: Präsenz, Stimme, Ausdruck
Schauspiel
Leitung von Theaterprojekten und Theatergruppen:
- Autobiographische Theaterproduktionen
- Playback Theater
- Themenzentriertes Improvisationstheater
- Improvisationstheater und Persönlichkeitsentwicklung

Fortbildungen:

Playback Theater an der Schule für Playback Theater, Deutschland, seit 2007
Improvisationstheater und Persönlichkeitsentwicklung bei Boris Radivoj, Bremen 2006 - 2007
Improvisationstheater: Gorilla Theater, Berlin / hidden Shakespeare, Hamburg / Steife Brise, Hamburg / Randy Dixon, Seattle 2003 - 2005
Zusatzqualifikation Psychodrama und Organisationsentwicklung, Teamentwicklung und Coaching am Moreno Institut Stuttgart 2001 - 2002
Psychodrama Weiterbildung am Moreno Institut Stuttgart 1998 - 2002
Theater der Unterdrückten als Methode der politischen und persönlichen Bildung bei Augusto Boal, TPZ Lingen 1997

Günter Garrels

Spiel- und Theaterpädagoge, Diplom Sozialpädagoge

zur Person:

Jahrgang 58.

Schwerpunkte in der Arbeit:

Referent in der Jugend- und Erwachsenenbildung, besonders:
- Körpersprache und Präsenz
- Improvisationstheater
- Konflikttraining und Soziales Lernen
- Wahrnehmungstraining in der Mediationsausbildung
Konzeptentwicklung für Events und Unternehmenstheater
Schauspiel
Moderation von Großgruppenveranstaltungen
Theaterauftritte mit -die Spieler- Improvisationstheater Hamburg

Fortbildungen:

Theater der Unterdrückten als Methode der politischen und persönlichen Bildung bei Augusto Boal, TPZ Lingen 1997
Improvisationtheater bei Hidden Shakespeare, Hamburg 1997 - 2003
Die Crumbs / Canada, Randy Dixon/ Seattle, Eugen Gerein, St. Petersburg 2004 - 2009

Anita Hüseman

Spiel- und Theaterpädagogin, Diplom Sozialpädagogin

zur Person:

Jahrgang 67, verheiratet, zwei Kinder.

Schwerpunkte in der Arbeit:

Begleitung von Veränderungsprozessen mit den Mitteln des Theaters
Konzeptentwicklung und Durchführung für Events und Unternehmenstheater
Leitung von Theaterprojekten
Moderation von Großgruppenveranstaltungen
Referentin in der Erwachsenenbildung, besonders:
- Lebendiges Lernen – Spiel- und theaterpädagogische Methoden in Trainings und Erwachsenenbildung
- Konflikttraining und Gewaltprävention
- Präsenz und Präsentation

Fortbildungen:

Community Organizing bei Leo Penta, Deutsches Institut für Community Organizing, Berlin 2009
Change Management bei Birgit Ramon, Clarté - Unternehmensberatung und Ingo Jäckel, BMW; 2008/09
Großgruppenmoderation bei Albert Scherer, Landesinstitut für LehrerInnenbildung Hamburg, 2008
Theater im Change Management bei Stefanie Theis, Szenenmacher, HWP Hamburg, 2001
Moderationsmethoden in der Erwachsenenbildung bei Christa Hoffmann, IBAF Rendsburg, 1998
Theater der Unterdrückten als Methode der politischen und persönlichen Bildung bei Augusto Boal, TPZ Lingen, 1997

Ulrike Krogmann

Spiel- und Theaterpädagogin, Diplom Sozialpädagogin

zur Person:

Jahrgang 66, verheiratet, eine Tochter.

Schwerpunkte in der Arbeit:

Konzeptentwicklung, Events und Unternehmenstheater
Ausstattung
Schauspiel
Theater mit Migranten
Entwicklung von Theaterstücken:
Wer nicht spricht bleibt stumm! (autobiographisch) und andere
Konzeption für Opernabend von tessitura
walking-akts

Fortbildungen:

Improvisationstheater:
Hidden Shakespeare Hamburg, 2003-2005
Randy Dixon, Seattle 2003
Internationaler workshop gorilla theater, Berlin 2004
Boris Radivoj Bremen Improvisation und Persönlichkeitsentwicklung, 2006 -2007
Playbacktheaterschule Deutschland, seit 2009

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